云报全媒体记者郎晶晶
就业是民生之本，帮助有就业能力的残疾人实现就业，是巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的有力保障，也是稳住经济基本盘、兜住民生底线必须要抓好的一项重要工作。
*的二十大报告提出，“完善残疾人社会保障制度和关爱服务体系，促进残疾人事业全面发展”“加强困难群体就业兜底帮扶”“消除影响平等就业的不合理限制和就业歧视，使人人都有通过勤奋劳动实现自身发展的机会”。
今年6月，为贯彻落实国务院办公厅印发的《促进残疾人就业三年行动方案（—年）》，我省出台了《云南省促进残疾人就业三年行动实施方案（—年）》，全面实施促进残疾人就业三年行动，进一步落实残疾人就业创业扶持*策，加大残疾人职业技能培训力度，不断提升残疾人就业服务质量和效益，稳定和扩大残疾人就业岗位，力争3年实现全省城乡新增残疾人就业3.5万人，推动形成更加理解、关心、支持残疾人就业创业的良好社会环境。
10项行动促进残疾人就业
机关事业单位带头安排残疾人就业行动
国有企业安排残疾人就业行动
民营企业安排残疾人就业行动
残疾人组织助残就业行动
农村残疾人就业帮扶行动
残疾人大学生就业帮扶行动
盲人按摩就业促进行动
就业困难残疾人就业帮扶行动
残疾人就业服务提升行动
残疾人职业技能提升行动
残疾人在圆通速递驿站就业
部门联动实施10项行动促进残疾人就业
促进残疾人就业是一项系统工程，需要全社会、各方面的大力关心支持和帮助。
《云南省促进残疾人就业三年行动实施方案（—年）》出台后，省*府残疾人工作委员会立即召开贯彻落实工作部署会，部署开展机关事业单位带头安排残疾人就业行动、国有企业安排残疾人就业行动、民营企业安排残疾人就业行动、残疾人组织助残就业行动、农村残疾人就业帮扶行动、残疾人大学生就业帮扶行动、盲人按摩就业促进行动、就业困难残疾人就业帮扶行动、残疾人就业服务提升行动、残疾人职业技能提升行动10项行动，进一步巩固拓展残疾人脱贫攻坚成果，促进残疾人实现较为充分较高质量的就业。
省残工委各单位压实责任、积极行动、紧密配合，形成了促进残疾人就业的合力，助力10项行动落地见效。
实施机关、事业单位带头安排残疾人就业行动中，组织部门落实*策，确定安排机关公务员岗位、事业单位职位专项招（聘）残疾人的总体目标。年全省16州（市）**机关定向招录残疾人公务员16人，岗位人数高于往年。
实施国有企业安排残疾人就业行动中，国有资产管理部门动态掌握国有企业残疾人就业状况，摸清底数，督促未履行按比例安置残疾人就业义务的国有企业积极招聘残疾人，按时足额缴纳残疾人就业保障金。省属国企充分发挥按比例安置残疾人就业的示范带头作用，名残疾人在省属企业就业，新招录残疾就业人员48人。
实施民营企业安排残疾人就业行动中，工业和信息化、工商联等部门重点